Требования и документы для вступления в СРО

Основные требования

Ключевым регламентом в данном случае выступает закон «О саморегулируемых организациях» (№315-ФЗ), однако на итоговый перечень требований также нередко влияют сами отрасли и управляющие органы конкретного СРО. В основном, их список выглядит следующим образом:

• Гражданская ответственность должна быть застрахована. Это одно из самых основных требований.
• Уплата серии обязательных взносов, единичных и периодических. Неисполнение этого пункта грозит предприятию прекращением членства.
• Соответствующая материальная база и квалификация сотрудников.
• Полный перечень документов.

На последних двух пунктах стоит остановиться подробнее.

Требования к кадрам для допуска СРО

Поскольку предполагается, что ЮЛ и ИП, участвующие в саморегулируемой организации, будут работать с потенциально опасными объектами, их сотрудники должны иметь соответствующую квалификацию и стаж работы. В частности:

• 3 и 5 официально устроенных сотрудников должны соответственно иметь высшее и средне специальное образование и стаж работы 3 и 5 лет.
• Еще более строгие требования к управляющему звену – от руководителя требуется высшее профильное образование и 7-летний стаж.
• Дополнительно могут быть указаны конкретные требования к числу сотрудников, состоящих в национальном реестре специалистов. Условно стандартное их количество – 2 человека, но для допуска на опасные и технически сложные проекты также дополнительно требуется наличие в штате 2 сотрудников, имеющих аттестат Ростехнадзора.

Итоговый перечень требований также может меняться в зависимости от отрасли.

Пакет документов

Второй основной аспект – документы СРО. Их актуальный список сейчас выглядит следующим образом:

• Заявление.
• Анкета с подписью руководителя и печатью (при наличии).
• Решение о создании акционерного общества или протокол собрания учредителей.
• Копия Устава.
• Приказ о назначении генерального директора и главного бухгалтера.
• Копия свидетельства ОГРН.
• Свидетельство налоговой о внесении записи в ЕГРЮЛ.
• Копия выписки из ЕГРЮЛ, выданная не более чем за месяц до подачи пакета документов в СРО.
• Копия свидетельства ИНН.
• Копия уведомления Госкомстата.
• Документы, подтверждающие квалификацию сотрудников и руководителей.
• Сведения о материально-технической базе.

Вышеуказанный перечень включает лишь самые основные документы, но в отдельных случаях их пакет может быть незначительно изменен или расширен.

После его подачи осуществляется проверка организации и на ее основании принимается решение и выдается выписка о вступлении предприятия в СРО, обеспечивающая допуск к работам, а также являющаяся сигналом к оплате компанией основных взносов. В некоторых случаях вместо нее может быть выдано уведомление об отказе.

Почему могут отказать?

В качестве заключения рассмотрим типичные поводы для отказа в принятии предприятия в СРО:

• Неполный пакет документов или их неправильное оформление. Самая частая и легко поправимая причина.
• Несоответствие требованиям квалификации сотрудников или материально-технической базы. В основном это относится к недостатку количества специалистов, состоящих в национальном реестре.
• Наличие действующего допуска, выданного другой СРО.